Een deel van mijn werkweek bestaat uit het geven van lessen en trainingen. Dat doe ik o.a. voor Academie voor Coaching en Counselling, Fier en voor andere organisaties in onderwijs, zorg en welzijn.

Ik deel graag mijn inzichten met jouw publiek. Dat doe ik met theorie, praktische voorbeelden en praktische uitdagingen en oefeningen.

 

Mijn deskundigheid

Op de volgende onderwerpen heb ik expertise en heb ik trainingen en opleidingen verzorgd. Ik houd de vakliteratuur bij en zorg dat mijn kennis state-of-the-art en direct toepasbaar is:

• begeleidingskunde (o.a. coaching, mentoring en counselling)
• leiderschap en teammanagement
• mentale gezondheid (stress, work life balance,  zelfvertrouwen, assertiviteit)
• mannenhulpverlening
• embodiment (goed in je vel zitten)
• sociale psychologie (relaties, groepsprocessen, conflicten), geweldloze communicatie
• herkennen en omgaan met (leden van) sektes en dwingende groepen

 

In company en maatwerk

Voor het verzorgen van workshops of bijdragen aan trainingsdagen of conferenties kunt u mij een verzoek sturen of bellen .

Voor scholingstrajecten op maat, werk ik met een opleidingsbehoeften-analyse. Die bestaat naast een intakegesprek met de manager uit interviews of werkbezoek aan enkele deelnemers. De analyse levert een helder beeld op van de situatie en de aanwezige en ontbrekende kennis en vaardigheden. Ook staan er aanbevelingen in voor het management voor het begeleiden en implementeren van resultaten van de maatwerk-training. Deze analyse kost natuurlijk wat extra aanlooptijd en kosten, maar levert uiteindelijk ook altijd besparing en versnelling op. Bijvoorbeeld doordat de training heel gericht kan worden gegeven, het vertrouwen van de medewerkers al is gewonnen en managers weten wat hun rol is in het ontwikkelproces. Soms blijkt uit een analyse dat training nu niet nodig is of dat er aan bepaalde leervoorwaarden niet kan worden voldaan (bijv,. geen tijd, geen ruimte, geen motivatie). Dan bespreek ik met de opdrachtgever de alternatieven voor scholing zoals bijvoorbeeld extra begeleiding op de werkvloer of betere procedures.

 

Deelnemers-tevredenheid

Het voordeel van al langer actief zijn in training en opleiding is dat ik veel evaluaties heb van deelnemers. Al mijn trainingen, opleidingen en workshop worden beoordeeld met een gemiddelde score van 8,5 (of 4 sterren van de 5) of hoger. De variatie is 7-10. Voor nieuwe opdrachtgevers zijn deze evaluaties uiteraard ter inzage beschikbaar.

 

Ben je benieuwd wat ik kan betekenen voor de ontwikkeling en scholing van jouw organisatie?

Neem gerust contact met me op om jouw vraag en situatie te bespreken.

 

 

Ik verzorgde trainingen en opleidingen voor: